领导干部德能勤绩廉五方面怎么表述？
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发布时间：2022-04-20 05:31
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时间：2023-07-09 17:19
德：思想品行；能：工作能力；勤：工作态度；绩：业绩（成绩）；廉：廉洁。
《党政领导干部考核工作条例》（以下简称《条例》指出领导班子考核内容主要包括*思想建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设、作风建设；领导干部考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉。《条例》指出，全面考核领导干部履职尽责特别是应对突发事件、*件过程中的*能力、专业素养和组织领导能力等情况。
廉是指全面考核领导干部落实党风廉政建设“一岗双责”*责任，遵守廉洁自律准则，带头落实*八项规定及其实施细则精神，秉公用权，树立良好家风，严格要求亲属和身边工作人员，反对“四风”和特权思想、特权现象等情况。
年度考核在干部考核中的作用。
专项考核侧重于对领导班子和领导干部在完成重要专项工作、承担急难险重任务、应对和处置重大突发事件中的工作态度、担当精神、作用发挥、实际成效等情况进行专门考核。
专项考核是近年来干部考核工作的一项重要创新，具有机动灵活、针对性强的特点，为组织部门围绕中心、服务大局提供了一个新的抓手。为鼓励大胆创新，条例对专项考核一般应当经过的程序步骤作了规定。
