工厂员工住宿协议
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发布时间：2022-04-20 08:13
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热心网友
时间：2022-07-06 14:39
以下是我们公司宿舍安理守则,谨供参考.
宿舍管理守则
宿舍是员工起居，休息的重要场所，创建一个良好的宿舍环境，对员工的工作，生活具有至关重要的作用，为保证员工的正常作息，现对公司宿舍的管理作如下规定：
1. 公司按员工的职级将宿舍分为员工级、组长级、助理级、主任级等四级管理；另设有夫妻宿舍。
2. 员工级的宿舍为每间房住12人；组长级的宿舍为每间住6人，助理级的宿舍为每间住8人；主任级的宿舍为每间房住4人。
3. 员工按相应级入住宿舍，具体安排由行政人事部负责。
4. 员工未经许可，不得擅自调换房间，床位等。
5. 员工如有需要调换房间或床位，必须向行政人事部提出书面申请，如获批准，由行政人事部通知后执行。
6. 员工如需入住夫妻宿舍，必须向行政人事部提出书面申请并出示有效证件(结婚证)，如获批准，由行政人事部通知执行。
7. 员工人住公司宿舍的时间每个月不得少於15天，休假或因公出差除外，否则，公司有权要求该员工退出住宿；公司不作任何外宿补偿。
8. 退宿后的员工如需重新入住公司宿舍，必须向行政人事部提出书面申请，由行政人事部根据当时的住宿情况安排入住。
9. 员工宿舍不得留宿非本公司人员，如有特殊情况，员工须留宿非本公司的人员，必须向行政人事部提出申请批准后执行，否则，保安人员有权拒绝。
10. 员工应讲究卫生，不得丢垃圾，随地吐痰，保持环境整洁，将垃圾，杂物等倒入垃圾桶内，否则，将按情节轻重作罚款处理(10元-30元不等)，无人承担者，将由该宿舍或该楼层的人员集体负责。
11. 员工不得在楼上往楼下丢弃垃圾、杂物等，不得在走廊或垃圾桶内倒水；否则，将扣发当月纪律奖，无人承担者， 将由该宿舍或该楼层的人员集体负责。
12. 员工应爱护公物，不损毁公物，不乱涂乱画，否则，由此引起的经济损失将由肇事者负责赔偿。
13. 员工不得在宿舍内私装煤气，乱接电源，私装插座等。
14. 员工如有需要在宿舍安装插座，必须向行政人事部提出书面申请，如获批准，将由行政人事部安排专业人员负责安 装。
15. 注意安全，员工应自行保管好私人财物，出入关闸(锁门)。
16. 节约资源，员工应自觉关水，关电等。
17. 员工不得在宿舍范围内喧哗，吵闹，斗殴或进行其它滋事行为。
18. 员工不得在宿舍内聚众*。
19. 员工在异性宿舍的滞留时间不得超过晚上11：30，以免影响他人休息。
20. 任何员工不得在走廊，楼梯等走火通道摆设任何物品，应保持走火通道随时畅通。
21. 公司将根据员工的晋升或降级，调整其住宿级另。
22. 员工不得在宿舍内摆放任何易燃易爆物品。
23. 员工宿舍内的清洁卫生工作由住宿员工共同一致负责，公共场所的清洁卫生由行政人事部安排清洁工负责。
24. 若有公物或公共设施损坏，应及时通知行政人事部派人维修。
25. 各员工不得把公司餐具或生产用之工具存放於宿舍内，违者一律作记过处理；
26. 各员工离职或有行李等物品出宿舍时必须持有放行条，并待保安人员查验无误后方可离开宿舍。
27. 行政人事部负责组织人员每周检查一次宿舍卫生情况。
28. 本管理守则每宿舍门后张贴一份，若有破损一律对肇事者作罚款20元处理，无人承担者，由该宿舍人员集体负责。
管理级宿舍人员除须遵守以上管理守则外，还需要遵守以下之补充规定：
1、 未经行政人事部批准，各管理级人员不得擅自带非本公司人员进入本宿舍区内，否则保安有权拒绝；
2、 本宿舍区员工必须出示厂牌与保安人员查验；
3、 安全用电：发现电器、电源等异常应即时通知行政人事部派人维修；
4、 入睡前仔细检查煤气的关闭情况，保持室内空气通畅；
5、 煤气除与热水器共用外，未经许可，不得作其它用途，违者一律没收器具并对本人作记过处理；
6、 各员工若需在宿舍内增设家电设施等物品，请先报行政人事部审批，否则一律作没收处理；
7、 每间宿舍的最高电力负荷量为2千瓦时，为了大家的安全，请大家以此标准用电；
8、 不得在楼顶使用火源；
9、 未经许可，不得私自进入他人厂区人。
以上规定请全体宿员自觉遵守执行；违者，将按公司有关纪律惩处!
热心网友
时间：2022-07-06 14:40
一般都采用管理办法签收的方法,协议就太正式,也没必要.除非多装有其他设施,比如空调电器等,需要押金一类的,涉及金钱才需要正式协议
